Ecobank recrute un Responsable EBS

B BrightJanuary 10, 2023Last Updated: January 10, 2023

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Ecobank recrute un Responsable EBS à Douala, Cameroun. L’objectif principal de l’agent EBS est de gérer les paiements et les dépenses d’une entreprise, bien que l’organisation d’une banque et une urgence spécifique puissent affecter ses tâches et responsabilités générales.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Création et traitement des factures
Recouper les factures avec les paiements et les dépenses pour s’assurer de leur exactitude
Gestion des comptes payables et recevables d’une entreprise
Envoi des décomptes et factures aux clients
Suivi des dépenses de l’organisation
Traitement des remboursements
Travailler avec les agences de recouvrement sur les paiements en souffrance
Communiquer avec les clients concernant la facturation et les paiements
Suivi de compte EBS
Gestion des demandes de paiement
Reporting mensuel sur l’évolution des paiements
Gestion des stocks et des stocks
Autres responsabilités EBS au besoin

RELATIONS CLÉS

Interne

Affiliés Équipe de paiement et de compte
Approvisionnement des affiliés et gestion des fournisseurs
Équipe EBS affiliée
Tout le personnel d’Ecobank

Externe

Tous les vendeurs/fournisseurs
Autorités et Assemblées Locales
Entrepreneurs et consultants
Principaux fournisseurs de services immobiliers

EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS

Baccalauréat en comptabilité, banque et finance ou autre discipline liée aux affaires de préférence.
Un comptable avec au moins trois à cinq ans d’expérience.
La certification ACCA peut être un atout.
Très fort esprit d’analyse
Des connaissances en approvisionnement sont un atout
Connaissances en gestion de projet.
Solides compétences en communication et en négociation
Multi-tâches et sensible aux expositions interculturelles
Esprit d’équipe indépendant mais fort avec la capacité d’encourager et de soutenir les autres pour qu’ils réalisent leur plein potentiel
Solides compétences en leadership.
Collaboratif et persuasif
Solutionneur de problèmes proactif
Un diplôme d’études supérieures sera un atout.

COMPÉTENCES & CAPACITÉS

Priorité aux clients
Performer à travers les gens
Fournir des résultats
Gérer un environnement changeant
Communiquer pour avoir un impact
Organiser et hiérarchiser les activités de gestion des achats et des fournisseurs.
Anticiper activement les litiges de paiement fournisseurs
Favoriser des relations ouvertes, constructives et collaboratives
Définissez une stratégie commerciale et traduisez-la en objectifs mesurables.
Motiver et encourager le personnel à donner le meilleur de lui-même.